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結果が出せる目標設定には「○○の法則」があった!

良い目標設定には法則がある マインドセット

目標の立て方は人それぞれですが、

具体的な目標を設定した方が、実現の可能性は高まります。

 

そこで、今回は「ある法則」に基づいた目標設定の方法をご紹介します。

 

この法則に従って、たった5つの要素を埋めるだけで、

・無理のない目標で
・いつまでに
・なんのために
・具体的な数値に向けて
・どんな行動をすればよいのか

が、簡単に作れます。

 

ぜひ、参考にしてみてください。

 

結果が出せる目標設計とは

毎年毎年、今年こそ頑張ろう!

って思っても、なかなか結果が出ない人って多いと思います。

僕もそうでした。

 

毎年、年末に張り切って、来年の目標を立てるんですが、いつも3日坊主で終わってしまう。

ただ、その原因はとてもシンプルでした。

 

結果が出せない目標とは

この記事では、結果が出せる目標をお伝えします。

 

でもその前に、

結果が出せない目標の特徴を知っておかなければなりません。

 

結果が出せない人の目標の特徴、それは、

“期間”や”数値”をまったく決めないこと。

 

つまり、立てた目標が”抽象的すぎる”事です。

 

いっぽう、結果が出せる人の目標は、

“期間”と”数値”、そして”行動すべき事”が明確です。

 

いつまでに何をやればいいか、ハッキリしてるので結果が自ずと出るんですね。

 

結果が出る目標「○○の法則」

ここからは、本題の

結果が出せる目標設定

「○○の法則」について解説していきたいと思います。

 

結果が出せる目標設定「○○の法則」とは、

目標ができたら「計画」に落とし込む

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